당신이 AI(ML)팀과 대화가 안되는 3가지 이유
리더로서 실무에서 손을 떼는데서 오는 두려움에 대해
여러 분포를 결합하여 데이터의 분포를 모델링하는 Mixture Model
성장은 연속적이기 때문에 면담의 주제도 연속적이어야 합니다.
학습시 "존재"하는 고유범주값을 고유정수값으로 치환하는 Label Encoder
[책]성장의 과정을 신경쓰는 리더가 되야한다, "평가보다는 피드백"
ReLU의 대안, Leaky ReLU
현상만 해결하려고 하면 문제의 수는 많아지고 해결은 안된다.
[책]휴직 중 위로가 되었다, "구글 임원에서 실리콘밸리 알바생이 되었습니다"
이상치에 덜민감한 L1+L2 = Huber Loss